domingo, 29 de diciembre de 2013

¡Mariátegui ha regresado para quedarse definitivamente entre nosotros!

TEMAS DE ORGANIZACIÓN
CÓMO MEJORAR LA ORGANIZACIÓN
PARA COEXISTIR-CONVIVIR-COLABORAR-CONCERTAR
UNO

01.-GRANDES PELIGROS
-DESVIACIONISMO          (pérdida de los objetivos)
-SEGUIDISMO                    (confiar a otros las tareas propias)
-PROYECTISMO                (promeserismo)
-SEDENTARISMO             (rutinarismo)
-SECTARISMO                   (aislacionismo)

02.-CÓMO DEBILITARLA
-NEGATIVISMO                 (pesimismo)
-AUSENTISMO                   (escapismo)
-IGUALITARISMO             (anarquismo)
-BUROCRATISMO            (puestismo)
-CORTOPLACISMO          (urgentismo)

03.-LA REUNIÓN ES LA CLAVE
-AMBIENTE DE CORDIALIDAD
-CENTRAR EL TEMA DEL DEBATE
-TENER ASPECTOS ADMINISTRATIVOS
-TENER ASPECTOS FORMATIVOS
-TENER ASPECTOS RECREATIVOS

04.-PREPARARSE PARA LA REUNIÓN
-COMPENETRARSE DE LAS TAREAS
-ASISTIR CON PUNTUALIDAD
-ESTIMULAR A LOS DEMÁS
-RESPETAR OPINIONES
-PROPONER, NO IMPONER

05.-ORIENTARSE HACIA LA ACCIÓN
-HACER SUYA LA ORGANIZACIÓN     (pertenencia)
-HABLAR MENOS, HACER MÁS           (praxis)
-PROCURAR EFICACIA                           (capacidad)
-PROMOVER FUNCIONALIDAD           (adaptación)
-TRABAJAR CON EFICIENCIA              (rendimiento)

Corolario:
-La preparación de la organización también requiere conocer su "mecánica interna"
            Nota.-
-Adaptación para el SOCIALISMO PERUANO
-Todo debate se abre para los que opinan, no para los que callan. JCM
R. García R.
07.10.99
DOS
            Sobre esta base se ha podido hacer obra con contenido. Una década después, el 07.10.08, con la Gran Conmemoración de la Creación Heroica de JCM (edición de 7 Ensayos en lo teórico, constitución del Partido Socialista en lo práctico), se logró pasar el centro de gravedad de la actividad militante, de la crítica de ideas a la preparación de la organización.
Por eso, comenzando el nuevo año, el 21 de enero de 2009 se difundió por segunda vez este esquema de organización.
TRES
            Ahora, un lustro después, CÓMO MEJORAR LA ORGANIZACIÓN se difunde por tercera vez, siguiendo la norma de que Lo primero que hay que superar y vencer es el espíritu anarcoide, individualista, egotista, que además de ser profundamente antisocial, no constituye sino la exasperación y la degeneración del viejo liberalismo burgués.
Este espíritu anarcoide, individualista, egotista, es el trasfondo de la supervivencia de los métodos primitivos, de los métodos artesanales de trabajo. Y éste es el panorama donde debe actuar el Socialismo Peruano iniciando el lustro 20 de su histórico y glorioso Centenario 1918-2018
            Al Socialismo Peruano le corresponde actuar en una realidad política singular. El sistema dominante ha logrado imponer en su propio mundo la atomización orgánica de los trabajadores. Partidos y sindicatos de los trabajadores han sido marginados, suplantados, subordinados por ONG (que visto está, son organizaciones no gubernamentales de palabra y organizaciones neo gubernamentales de hecho. Y tras de ellas está la omnipresente USAID)
            Pero así como el capitalismo transnacional está en crisis terminal, igual está el capitalismo marginal en nuestro país. ¡Y no puede ser de otro modo! Bien señala un comentario que “El patrón en bancarrota y el sirviente boyante, me parece ilógico” Es el trasfondo del “Crecimiento superior a China”, que esconde la misma miseria y atraso que nos dejó el “¡Vale un Perú!” que divulgara el viejo colonialismo.
            Entonces, ¿cómo superar el espíritu anarcoide en nuestra realidad actual?
            Un primer paso ha sido desplazar el centro de gravedad de la actividad militante. Así se ha recuperado la norma vital de los activistas proletarios de ayer, de hoy y se siempre que ni el análisis los llevaba a inhibirse de la acción, ni la acción a inhibirse del análisis.
            Un segundo paso es la norma básica de todo proyecto de organización:

COEXISTIR-CONVIVIR-COLABORAR-CONCERTAR

            Sólo sobre esta base pueden funcionar los cinco puntos del esquema. Para una organización proletaria, la reunión es la clave, pues en ella se patentiza la relación actividad laboral-actividad militante. (Qué porcentaje prima en cada activista: activa cuando tenga tiempo, o saca tiempo para activar)
            Para la preparación de la organización, la reunión orgánica tiene dos antecedentes: grandes peligros, cómo debilitarla. Y también tiene dos consecuentes: prepararse para la reunión, orientarse hacia la acción.
            Cada punto temático da para una exposición-debate. Y seguramente las Nuevas Oleadas de Activistas NOA se acercarán y reunirán con el objetivo de participar en la lucha por el Cambio Social, por un Perú Integral.
Ragarro
27.12.13

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